在湘潤(rùn)科技四氯化鈦廠區(qū)，機(jī)器的轟鳴聲奏響著生產(chǎn)的節(jié)奏，空氣中彌漫著現(xiàn)代化工企業(yè)特有的嚴(yán)謹(jǐn)氣息。副廠長(zhǎng)高延強(qiáng)穿著一身略顯陳舊但干凈的工作服，穿行在巨大的反應(yīng)爐和管道之間，時(shí)而停下腳步，用手觸摸設(shè)備的溫度，側(cè)耳傾聽(tīng)內(nèi)部液體循環(huán)的聲音。他那雙銳利的眼睛，總能精準(zhǔn)地捕捉到最細(xì)微的異常。

這位1982年出生的中年骨干，臉上刻著大西北風(fēng)沙與歲月共同雕琢的沉穩(wěn)與堅(jiān)毅。從2018年1月入職至今，他親歷并主導(dǎo)了這里四氯化鈦生產(chǎn)從蹣跚學(xué)步到行穩(wěn)致遠(yuǎn)的全過(guò)程。他的故事，并非一帆風(fēng)順的凱歌，而是一部不斷“放下面子、克服困難、努力學(xué)習(xí)”的破局奮斗史。

       臨危受命：從“洛陽(yáng)經(jīng)驗(yàn)”到“新疆難題”

       高延強(qiáng)的職業(yè)生涯，與四氯化鈦結(jié)下了不解之緣。入職湘潤(rùn)之前，他在洛陽(yáng)雙瑞早已是精通四氯化鈦生產(chǎn)和質(zhì)量工藝控制的“老手”。從傳統(tǒng)的沸騰氯化到先進(jìn)的熔鹽氯化，他靠著扎實(shí)的經(jīng)驗(yàn)和一股不服輸?shù)淖詫W(xué)勁頭，一步步摸透了其中的門(mén)道。

      然而，當(dāng)2018年他懷揣著滿腔熱情來(lái)到新疆這片熱土?xí)r，等待他的并非熟悉的流水線，而是一個(gè)全新的、充滿挑戰(zhàn)的戰(zhàn)場(chǎng)。當(dāng)時(shí)，2018年屬于公司的建設(shè)、調(diào)試期，四氯化鈦生產(chǎn)面臨最主要的問(wèn)題是圖紙不全給建設(shè)帶來(lái)了很大的困難，是最大的“攔路虎”。

      面對(duì)困境，是抱著過(guò)去的“老資歷”怨天尤人，還是放下面子，從頭再來(lái)？高延強(qiáng)毫不猶豫地選擇了后者。“在化工行業(yè)，面子最不值錢(qián)。出了問(wèn)題，設(shè)備不會(huì)因?yàn)槟阌忻孀泳妥约恨D(zhuǎn)起來(lái)。面子，是靠實(shí)實(shí)在在解決問(wèn)題的能力掙來(lái)的！”這句話，成了他后來(lái)時(shí)常告誡自己和團(tuán)隊(duì)的口頭禪。

       破局之路：在理論與實(shí)踐的交織中摸索前行

       2019-2020年產(chǎn)量較低，主要是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn)的階段。2021年-2023年達(dá)到滿產(chǎn)，堵塞問(wèn)題凸顯，主要著手結(jié)局堵塞問(wèn)題。“最頭疼的就是生產(chǎn)爐出口經(jīng)常堵塞，就像人的血管得了血栓，嚴(yán)重影響整個(gè)系統(tǒng)的‘新陳代謝’?！?/span>高延強(qiáng)回憶道，眉頭不自覺(jué)地皺起，仿佛又回到了那段焦頭爛額的日子。生產(chǎn)頻頻中斷，產(chǎn)品質(zhì)量波動(dòng)，維修團(tuán)隊(duì)疲于奔命，每月高達(dá)三四次的設(shè)備維修頻次，像一塊巨石壓在每個(gè)人的心頭。高延強(qiáng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)啟了一場(chǎng)漫長(zhǎng)的“破堵”戰(zhàn)役。他知道，僅憑過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，必須找到問(wèn)題的根源。

       第一步，是“走出去”開(kāi)闊眼界。他主動(dòng)申請(qǐng)出差，奔赴行業(yè)內(nèi)的先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)。“不看不知道，一看真臉紅?！彼寡?，當(dāng)時(shí)看到了同行業(yè)在工藝控制、設(shè)備管理上的精細(xì)化水平，感受到了巨大的差距?！暗饽樇t沒(méi)用，關(guān)鍵是知恥而后勇。我們把看到的、學(xué)到的，一點(diǎn)一點(diǎn)記下來(lái)，回來(lái)就對(duì)著我們的設(shè)備琢磨，思考怎么對(duì)標(biāo)改進(jìn)?！?/span>

       第二步，是“沉下來(lái)”鉆研理論。那段時(shí)間，高延強(qiáng)的辦公室燈總是亮到深夜。桌上堆滿了化工原理、沸騰氯化技術(shù)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和資料。他從基礎(chǔ)理論重新學(xué)起，試圖從化學(xué)反應(yīng)機(jī)理、流體動(dòng)力學(xué)等根本層面，理解爐口堵塞的內(nèi)在原因。“年齡不小了，再看那些深?yuàn)W的理論確實(shí)吃力，但不懂原理，改進(jìn)就是盲人摸象，事倍功半。”

       第三步，也是最關(guān)鍵的，是“俯下身”反復(fù)試錯(cuò)。理論與實(shí)踐之間，隔著一條名為“實(shí)踐”的河流。高延強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)提出了多種改進(jìn)方案：調(diào)整原料配比、優(yōu)化操作參數(shù)、改進(jìn)爐體結(jié)構(gòu)細(xì)節(jié)……每一個(gè)方案的實(shí)施，都伴隨著巨大的壓力和風(fēng)險(xiǎn)。失敗是家常便飯。

      “記得有一次，我們滿懷信心地實(shí)施了一個(gè)新方案，結(jié)果剛運(yùn)行沒(méi)多久，堵塞得更厲害了。當(dāng)時(shí)現(xiàn)場(chǎng)一片沉默，那種挫敗感……”高延強(qiáng)頓了頓，語(yǔ)氣卻愈發(fā)堅(jiān)定，“但搞技術(shù)就是這樣，失敗告訴你此路不通，也是 valuable 的數(shù)據(jù)。我們就把這次失敗當(dāng)做一個(gè)案例，深入分析為什么不行，然后再調(diào)整，再?lài)L試?！?/span>

      正是這種“放下面子”承認(rèn)不足、不畏艱難的務(wù)實(shí)精神，和“努力學(xué)習(xí)”持續(xù)精進(jìn)的行動(dòng)力，讓他們一步步逼近了問(wèn)題的核心。最終，通過(guò)一系列綜合性的技術(shù)改造和操作流程的精細(xì)化管控，他們成功找到了破解之道。

       碩果盈枝：穩(wěn)定性從“奢侈品”變成“標(biāo)配”

       汗水澆灌出碩果。經(jīng)過(guò)近一年多的持續(xù)努力，生產(chǎn)爐出口堵塞這個(gè)頑疾被徹底根治。四氯化鈦的生產(chǎn)穩(wěn)定性實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。

       質(zhì)量曲線從“過(guò)山車(chē)”變?yōu)椤捌椒€(wěn)線”： 產(chǎn)品品質(zhì)變得穩(wěn)定可靠，成為了下游工序信得過(guò)的“優(yōu)質(zhì)糧草”。

       設(shè)備維修頻次大幅“跳水”：從最初令人頭疼的每月3-4次，顯著降低到每?jī)扇齻€(gè)月才1-2次，極大地提升了設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率，降低了生產(chǎn)成本。

       團(tuán)隊(duì)信心倍增：成功的實(shí)踐鍛煉了隊(duì)伍，大家從過(guò)去的被動(dòng)救火，轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)預(yù)防和優(yōu)化，形成了追求卓越的良性循環(huán)。

       談到這些成績(jī)，高延強(qiáng)沒(méi)有居功自傲，反而把功勞歸于團(tuán)隊(duì)和公司提供的平臺(tái)。“這不是我一個(gè)人的功勞，是整個(gè)團(tuán)隊(duì)咬牙堅(jiān)持、共同努力的結(jié)果。公司給了我們信任和空間，允許我們?cè)囧e(cuò)，才能有今天的突破。”

       如今，新疆湘潤(rùn)的四氯化鈦生產(chǎn)不僅實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定運(yùn)行，其品質(zhì)更是躋身行業(yè)前端。這背后，是高延強(qiáng)和他的團(tuán)隊(duì)無(wú)數(shù)個(gè)日夜的堅(jiān)守與付出。他用行動(dòng)詮釋了什么是“工匠精神”——不解決問(wèn)題決不罷休的執(zhí)著，以及對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量極致化的追求。

       “面子哲學(xué)”與未來(lái)展望

        采訪最后，我們?cè)俅瘟钠鹚蔷?/span>“面子是自己掙的”工作秘訣。高延強(qiáng)的眼神里透出真誠(chéng)：“在我看來(lái)，真正的面子，不是你職位多高，說(shuō)話多響，而是你能否解決實(shí)際問(wèn)題，能否為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。當(dāng)你把一件事干成了、干好了，領(lǐng)導(dǎo)和同事自然信任你，這才是最實(shí)在、最有光的面子?！?/span>

      對(duì)于未來(lái)，這位務(wù)實(shí)派的副廠長(zhǎng)目標(biāo)清晰：“行業(yè)的技術(shù)的迭代很快，我們不能滿足于此。下一步，我們還要在節(jié)能減排、自動(dòng)化智能化上下功夫，進(jìn)一步提質(zhì)增效，讓我們的產(chǎn)品和技術(shù)始終保持在第一梯隊(duì)?！?/span>

      走出廠區(qū)，回望那些高聳的塔罐和錯(cuò)綜復(fù)雜的管道，它們不再是冰冷的鋼鐵巨獸，而是承載著如高延強(qiáng)一般無(wú)數(shù)勞動(dòng)者智慧與汗水的豐碑。高延強(qiáng)的故事告訴我們，在任何領(lǐng)域，真正的尊嚴(yán)和“面子”，從來(lái)都不是靠維護(hù)虛榮心得來(lái)的，而是靠著“放下面子”的勇氣、“克服困難”的韌勁和“努力學(xué)習(xí)”的謙遜，一步一個(gè)腳印，腳踏實(shí)地掙回來(lái)的。他，是當(dāng)之無(wú)愧的新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人楷模。